持続可能な未来へ ― DEHNが初のサステナビリティレポートを発行

DEHNは変革に着手し、ESG原則を重視しながら、人・環境・企業を守るための新たな基準の確立を目指しています。この同族経営企業は、サステナビリティレポートを通じて、エネルギー転換と脱炭素化にどのように取り組み、顧客やパートナーにも同様の取り組みを促しているかを説明しています。効率的なエネルギー管理と再生可能エネルギーの利用が、同社戦略の中心にあります。DEHN SEのCEOであるPhilipp Dehn博士は次のように述べています。「サステナビリティはスプリントではなくマラソンです。当社は1910年以来、その持久力を証明し続けてきました」。

2025/26年から、DEHNはEUのサステナビリティ報告義務に準拠することが求められます。同社は今、それに先んじて、顧客と従業員のために透明性を確保するべく、初のサステナビリティレポートを自主的に発行します。本レポートは、現状とサステナビリティ向上に向けて計画されている施策を示しています。

2023/2024年の報告期間において、DEHNは包括的なサステナビリティ戦略を策定し、特定された4つの中心的な行動分野に取り組むため、持続可能で協力的なアプローチを採用することを決定しました。DEHNは、信頼と共通の価値観に基づく先を見据えたパートナーシップを信条としており、それは事業運営、雇用主としての責任の認識、製品・サービスに対する責任、環境問題への取り組みのいずれにおいても同様です。

今後、DEHNは、特にESG指標と目標を用いて、サステナビリティ管理により専門的に取り組んでいきます。従業員の間でサステナビリティへの取り組みと関心を促していきます。また、グローバルな一貫性とサステナビリティ目標に対する共通の理解を実現するため、海外子会社も積極的に関与させます。従業員により良く情報を提供し関与してもらうため、社内コミュニケーションを強化します。特に循環型経済などのテーマについて、バリューチェーンに沿ったパートナーとの対話も深化・拡大していきます。

先進的なエネルギー管理と併せた気候保護は、DEHNにとって常に最優先事項です。同社は、NeumarktおよびMühlhausenの拠点におけるPVシステムと、熱電併給施設によって、再生可能エネルギー源によるエネルギーを活用しています。DEHNは、残りの必要エネルギーを、気候中立のグリーン電力とグリーンガスの形で調達しています。

技術、経済、環境の急速な変化は、継続的な学習と新たなスキルの開発を求めます。「生涯学習」というモットーに忠実に、DEHNは長期的な人材育成に取り組んでいます。

今後のアップデートでは、達成した進捗と直面した障害の両方を説明します ― 当社の最初の2023/24年サステナビリティレポートはこちらでご覧いただけます。